DAS ATRIBUIÇÕES DO DEPARTAMENTO

Depois de pertencer a uma diretoria de jovens e adolescentes por mais de 23 anos juntamente com meus irmãos CLAUDIO E FLAVIO, vimos a necessidade de criar atribuições para a diretoria. Fomos participantes nesta como PRESIDENTE, TESOUREIRO, SECRETÁRIO E DIRETOR. Espero que seja útil. VOCÊ pode variar para cada DEPARTAMENTO:





Ao DIRETOR ou CONSELHEIRO LOCAL compete:

 Ser amigo(a) e compreensivo(a). Amar verdadeiramente cada Adolescente / Jovem.

 Estar bastante informado(a) sobre os fatos que rodeiam ou possam rodear um Adolescente / Jovem.

 Ter a Palavra de Deus fundamentada e aplicada no seu dia-a-dia. Lembre-se que você é o espelho do Adolescente / Jovem.

 Ser assíduo em todas as atividades da Igreja. Sabendo renunciar, entretanto, qualquer programação em favor dos Adolescentes / Jovens.

 Dar assistência espiritual a cada Adolescente / Jovem, aconselhando-o, orientando-o e estimulando-o a estar e permanecer firme no propósito de servir a Deus. Visitar seus lares, sempre que possível, e não vê-lo somente na Igreja. Orar continuamente por cada um deles. Leva-los a aceitar Jesus Cristo como Salvador e Senhor. Estimula-los a buscar ao Senhor, a receber o Batismo com o Espírito Santo e dons espirituais.

 Estar presente em todas as reuniões (Ordinárias e Extraordinárias) e programações marcadas pela Diretoria Local, com a intenção de aconselhar e orientar sempre que lhe for dada a oportunidade. Nunca se imponha, seja humilde.

 Auxiliar os membros da Diretoria Local em suas atribuições acompanhando-os, fazendo-os amadurecer, ensinando-os na liderança, fazendo-os liderar.

 Acompanhar o desenvolvimento de cada Adolescente / Jovem, conhecendo suas limitações, tentando sempre auxilia-los com palavras, testemunho, oração e jejum; propondo medidas conciliatórias e corretivas buscando o amadurecimento do Adolescente / Jovem, visando a glória de Deus. Incentive-o em suas atividades na Igreja, dando-lhe oportunidade de crescer.

 Estar atento(a) ao Calendário Anual do Departamento Geral de Jovens.

 Passar ao Departamento Geral de Jovens qualquer programação Local e qualquer problema que possa surgir.

 Incentivar confraternização com outros Departamentos Locais.

 Assinar junto com o Presidente Local, ofícios, convites e outros documentos que se fizerem necessários.

 Andar de mãos dadas com o(a) Vice-Diretor(a) ou Conselheiro(a) e com cada membro da Diretoria.

 Saber auto-analisar-se.

 Nunca passar à frente do Presidente. Saber de sua posição. Sem se impor.

 Não deixar a Vice-Diretoria sem atividade



Ao PRESIDENTE LOCAL compete:

 Presidir as reuniões ordinárias e extraordinárias, com exceção da reunião de eleição da Diretoria.

 Ser uma testemunha fiel ao Senhor, buscando a Glória de Deus em sua própria vida e viver diário.

 Orar constantemente por si próprio, jejuando sempre. Consagrando-se ao Senhor.

 Estar presente em todas as programações, tanto da Igreja quanto às marcadas na plenária.

 Saber renunciar qualquer programação pessoal em favor dos Adolescentes / Jovens.

 Amar cada Adolescente / Jovem com amor fraternal, buscando sua amizade e compreensão. Orando por cada um deles.

 Buscar constantemente, orientação na Palavra de Deus, aplicando-a no seu dia-a-dia.

 Saber auto-analisar-se.

 Verificar o estado dos livros de atas do Departamento Local mantendo-os assinados.

 Apresentar ao Pastor ou Presbítero responsável pela Igreja, juntamente com a Diretoria Local, os planos de trabalho dos Adolescentes / Jovens, para que este encaminhem ao Ministério Local para aprovação.

 Esforçar-se no sentido de preparar cada adolescente / jovem para estar capacitado a exercer função de Presidente por ocasião de eleições futuras.

 Andar de mãos dadas com cada membro da Diretoria.

 Realizar reuniões mensais com a Diretoria e com a plenária.

 Preparar com a Diretoria e plenária todas as programações.

 Promover orações semanais, sociais, visitas, passeios, churrascos, palestras, especiais a fim de unir mais cada adolescente / jovem a fazer cumprir estes planos.

 Estar ciente do Calendário Anual do Departamento Geral de Jovens.

 Buscar o amadurecimento pessoal e dos próprios adolescentes / jovens.

 Não deixar o vice-presidente sem atividade.



Compete ao Vice-Presidente:

 Substituir o Presidente em seus impedimentos ou vagas.

 Colaborar com o Presidente naquilo que for solicitado.





Ao TESOUREIRO LOCAL compete:

 Ser fiel ao Senhor, consagrando-se, buscando viver em constante obediência ao Senhor, orando e jejuando. Buscando a Glória de Deus em sua própria vida e viver diário.

 Amar cada adolescente / jovem com amor fraternal, buscando sua amizade e compreensão.

 Saber renunciar qualquer programação pessoal em favor dos adolescentes / jovens.

 Saber auto-analisar-se.

 Prestar relatório financeiro verbal às reuniões ordinárias dos adolescentes / jovens e quando for solicitado nas extraordinárias.

 Enviar Mensalidade Bimestral, por cada Departamento (a ser entregue em toda PROGRAMAÇÃO do Campo) e oferta do Culto do Dia Nacional dos Jovens Congregacionais (1º Domingo de Dezembro) ao Tesoureiro do Departamento Geral de Jovens.

 Cobrar e receber mensalidade dos sócios, mantendo controle desse movimento.

 Criar maneiras, planos, idéias para o desenvolvimento financeiro do Departamento Local.

 Não deixar o Vice-Tesoureiro sem atividade.



Ao Vice-Tesoureiro compete:

 Substituir o Tesoureiro em seu impedimento ou vaga.

 Colaborar com o Tesoureiro naquilo que for solicitado.







Ao SECRETÁRIO LOCAL compete:

 Ser amigo do Presidente como de toda a Diretoria.

 Saber ouvir sempre.

 Fazer o livro de rol e o cadastramento de sócios e mantê-los atualizados.

 Lavrar todas as Atas das reuniões e manter o Livro atualizado.

 Fazer correspondências dos adolescentes / jovens e arquivar a correspondência recebida e cópias da correspondência expedida.

 Manter um arquivo de todas as cartas de programações.

 Remeter ao Secretário do Departamento Geral de Jovens os nomes, cargos, endereços e telefones dos integrantes da nova Diretoria, logo após a transmissão dos cargos.

 Ter letra bonita e legível.

 Saber datilografar ou digitar.

 Obedecer as ordens do Presidente.

 Lembrar ao Presidente assuntos tratados em reuniões da Diretoria, sem nunca passar à frente de sua autoridade.

 Permanecer em silêncio durante toda a plenária. Falar somente quando for solicitado.

 Buscar viver na presença constante do Senhor, consagrando-se em oração e jejum.

 Amar com amor fraternal cada adolescente / jovem.

 Buscar amadurecimento pessoal.

 Estar sempre informado de tudo o que ocorre nas programações do Departamento Geral de Jovens e nos Departamentos Locais.

 Ser responsável na organização das programações do Departamento Local tais como: aniversário de organização, cultos, aniversariantes etc.

 Saber renunciar qualquer programação pessoal em favor dos adolescentes / jovens.

 Não deixar o Vice-Secretário sem atividade.





Ao Vice-Secretário compete:

 Substituir o Secretário em seu impedimento ou vaga.

 Colaborar com o Secretário naquilo que for solicitado.





Ao COORDENADOR compete:

 Coordenar, orientar, fiscalizar e determinar a execução dos planos estabelecidos junto com a Diretoria.

 Convocar e presidir assembléia ou reuniões da Diretoria quando se fizer necessário.

 Representar o Departamento junto aos demais órgãos administrativos do Campo, Conselho de Pastores e Ministério Geral.

 Assinar junto com o Presidente, ofícios, convites e outros documentos que se fizerem necessários.



Ao Vice-Coordenador compete:

 Substituir o Secretário em seu impedimento ou vaga.

 Colaborar com o Secretário naquilo que for solicitado.

 SEGUE ALGUMA FOTOS ANTIGAS DESSES TEMPOS:

Em Campos

Como vice do Claudio

Com o 1° filho da Miss. Marcia Chaves

Como secretária, eu to de vermelho

Na cozinha

Como secretária do Eliezer

No Manoel Marinho

Jogral

Com os adolescentes

Flavio liderando as brincadeiras e como tesoureiro e secretário

Em Arrozal

De joelhos orando

Quarteto AGNUS

Na COZINHA